RSS

Category Archives: Phone Marketing

Επιστολή εργαζόμενης στη Phone Marketing


Ξανά στον αγώνα, «πιο ενωμένοι από ποτέ»

Συνεχίζεται η απεργιακή κινητοποίηση των εργαζομένων στην Phonemarketing ενάντια στη νέα προσπάθεια της εργοδοσίας να επιβάλει την εκ περιτροπής εργασία. Με πείσμα οι εργαζόμενοι της επιχείρησης συνεχίζουν στο βηματισμό του απεργιακού αγώνα των 114 ημερών που είχαν ξεκινήσει τους προηγούμενους μήνες και ο οποίος είχε οδηγήσει σε έναν προσωρινό συμβιβασμό με την εργοδοσία. Σε αυτήν τη νέα φάση του αγώνα τους οι εργαζόμενοι της Phonemarketing έχουν ήδη κάνει αρκετές κινήσεις πλατιών καλεσμάτων και ενημέρωσης, την Πέμπτη 22 Νοέμβρη το μεσημέρι πραγματοποίησαν διαδήλωση στη Νέα Ιωνία, ενώ για την Κυριακή 25 Νοέμβρη το μεσημέρι διοργανώνουν ανοιχτό γλέντι για την οικονομική ενίσχυση του αγώνα τους. 

Παρακάτω δημοσιεύουμε την επιστολή που μας έστειλε η Ελευθερία  Δημητρίου, εργαζόμενη στην εταιρεία, στην οποία περιλαμβάνει και στοιχεία αποτίμησης τής πρώτης φάσης του αγώνα τους.
Τραγικές, αλλά και υπέρτατα αγωνιστικές, φιγούρες μοιάζουμε εμείς οι εργαζόμενοι της Phonemarketing έξω από την Φιλικής Εταιρίας 16, τη νέα μας διεύθυνση σαν εταιρία, έχοντας στήσει τα πανό μας κατά μήκος του δρόμου.  Είναι 22 Νοεμβρίου, χειμώνας, και για άλλη μια φορά η συνέλευση εργαζομένων της εταιρίας έχει κηρύξει απεργία εδώ και ένα μήνα σχεδόν. Σημαντική μέρα για μας, γιατί πραγματοποιήσαμε μια πορεία μαζί με κόσμο που μας στηρίζει και μας στήριζε εξαρχής, με αφετηρία την Φιλικής Εταιρίας 16 και τερματισμό στην Εργασίας 2, στην αρχική διεύθυνση της εταιρίας όπου, κατά ένα παράξενο τρόπο, εδρεύει ακόμη το λογιστήριο και η διοίκηση της Phonemarketing. Και όλα αυτά γιατί η εργοδοσία τέλη σχεδόν Οκτώβρη αποφάσισε να προχωρήσει για δεύτερη φορά στην εφαρμογή του εσχάτου μέτρου της ”εκ περιτροπής εργασίας”.

Συνοπτικά, για όσους δεν γνωρίζουν για τον αγώνα μας, αλλά και για όσους τον παρακολουθούν από την αρχή του, η εργοδοσία της Εταιρίας Τηλεφωνικού Μάρκετινγκ Α.Ε. στις 21 του Μάρτη  ώθησε τους εργαζόμενους σε απεργία που κράτησε 114 ημέρες, διότι θέλησε να επιβάλει το μέτρο της εκ περιτροπής εργασίας, υποχρεώνοντάς μας να δουλεύουμε ένα οχτάωρο μια φορά την εβδομάδα και μόνο, με εκατόν σαράντα ευρώ το μήνα. Η μόνη λύση για μας ήταν η κινητοποίηση, γιατί σε καμία περίπτωση δεν θα δεχόμασταν να γίνουμε σκλάβοι του 21ου αιώνα. Βέβαια, ένας τέτοιος αγώνας για τους περισσότερους από εμάς ήταν πρωτόγνωρος. Αρχικά, δεν φανταζόμασταν, ούτε κι εμείς οι ίδιοι, την τόσο μεγάλη διάρκειά του. Σημαντικός παράγοντας ήταν η στήριξη που είχαμε από αλληλέγγυους συνδικαλιστές βάσης, την επιτροπή κατοίκων Πευκακίων και γενικά όλη την τοπική κοινωνία της Νέας Ιωνίας, αλλά και από μέλη του ΣΕΤΗΠ, του χρηματοπιστωτικού κλάδου και της ομοσπονδίας. Το αποτέλεσμα, μετά από πολλές συζητήσεις της προσωρινής διοίκησης με την εργοδοσία, ήταν ο συμβιβασμός ο δικός μας με την πρόταση του εργοδότη για ένα πενθήμερο-τετράωρο από 17 Ιουλίου μέχρι 16 Οκτώβρη και έπειτα η επαναφορά μας στα αρχικά μας ωράρια. Όμως, μας εισήγαγε και τη μείωση του 15% για αρχή και έπειτα θα έκρινε ο ίδιος αν θα έπεφταν οι μισθοί μας κάτω από την τότε ισχύουσα γενική συλλογική σύμβαση «ανάλογα με τα οικονομικά αποτελέσματα της εταιρίας» (!!!) όπως μας είχε τονίσει…

Αξιολογώντας, λοιπόν, την προσπάθειά μας σαν εργαζόμενοι-απεργοί θα έλεγα ότι η πρώτη μας μεγάλη κινητοποίηση είχε αρκετές παρουσίες, ικανοποιητική συμμετοχή από εμάς τους ίδιους και πολύ πείσμα για την άρση του μέτρου. Βέβαια, αν κρίνω από τις συνθήκες με τις οποίες συμβιβαστήκαμε για να λήξουμε την απεργία, θα έλεγα ότι είχαμε φτάσει πλέον στο μέγιστο της εξάντλησης και της υπομονής στα μέσα του καλοκαιριού, οπότε -δυστυχώς- νιώθαμε ότι δεν υπάρχει άλλη λύση ούτε και διάθεση για συνέχιση. Από τη στιγμή που η γενική συνέλευση αποφάσισε να κάνουμε μια «νέα αρχή» για την Phonemarketing δεν έχουν σταματήσει να με ταλαιπωρούν στη συνείδησή μου κάποια λάθη και ερωτηματικά που αφορούν την εξέλιξη του αγώνα. Είναι γνωστό σε όλους όσους είναι εργαζόμενοι σε ένα χώρο με ιεραρχία-πυραμίδα ότι είμαστε εντολοδόχοι και διεκπεραιωτές. Δεν περίμενα, όμως, ότι αυτό το συναίσθημα θα κυριαρχεί και έξω από την πόρτα της εταιρίας, μέσα στην ίδια την απεργία που, για να έχει, κατά τη γνώμη μου, λυτρωτικό αποτέλεσμα, χρειάζεται διάθεση για Πρωτοβουλία, Αυτοοργάνωση και Ανεξαρτησία από το αίσθημα του ΦΟΒΟΥ. Αναρωτιέμαι ακόμη γιατί ακολούθησα τον δήθεν «σωστό δρόμο» που χάραξαν φορείς και στελέχη του κόκκινου κινήματος έστω και για λίγο. Τελικά, μαζί με αυτόν χαράχτηκαν και εργαζόμενοι, διαχωρίστηκαν σε απεργούς και μη, δραστήριους και υποτονικούς, ενωτικούς και διασπαστικούς. Δημιουργήθηκαν κομματικές ταμπέλες στο εργατικό δυναμικό και κλονίστηκε άσχημα η έννοια της συναδελφικότητας. Μονίμως υπήρχε το μονοπώλιο στο συντονισμό του αγώνα και είχαμε αφεθεί σε λογικές ανάθεσης, νιώθοντας ανάξιοι να πάρουμε την κατάσταση στα χέρια μας, μακριά από κόμματα και ηγέτες. Είχε περάσει ένας μήνας απεργίας και μια ανοιχτή συγκέντρωση δεν είχαμε κάνει, ούτε μαζική πορεία με φορείς, τουλάχιστον από την τοπική κοινωνία της Νέας Ιωνίας. Μας είχαν δασκαλέψει να αποφεύγουμε τα ψηφίσματα για ανοιχτά καλέσματα, διότι υπήρχε ο κίνδυνος για τρομοκρατικές ενέργειες. Μήπως τελικά οι τρομοκράτες ήταν ανάμεσά μας; Παραδέχομαι λυπηρά ότι αργήσαμε να συνειδητοποιήσουμε που αποσκοπούν κάποιες τεχνικές περιχαράκωσης των εργαζομένων, όμως, γνωρίζουμε όλοι κατά βάθος ότι το κοινό πρόβλημα που μας ενώνει είναι αυτό το μέτρο της εξαθλίωσης αλλά και η εύρεση της καλύτερης δυνατής λύσης για την αντιμετώπισή του.

Η δεύτερη απόπειρα της εργοδοσίας να εφαρμόσει την εκ περιτροπής εργασία μονομερώς μάς έκανε να συγχωρέσουμε αυτόματα τους εαυτούς μας για τα λάθη στα οποία υποπέσαμε την πρώτη φορά. Η απεργία που έχει ξεκινήσει εδώ και ένα μήνα τώρα είναι στα χέρια των εργαζομένων πλέον, όσων έχουν μείνει, που είναι και πιο ενωμένοι από ποτέ.

Την Κυριακή στις 25/11/2012, στον χώρο των Κ.Ε.Π. της Νέας Ιωνίας  κατά τη 1:30 το μεσημέρι, εμείς οι εργαζόμενοι της Phonemarketing διοργανώνουμε ένα γλέντι οικονομικής ενίσχυσης με live μουσική και dj. Προσκαλούμε όλους εσάς που δώσατε παρουσία, θάρρος και ιδέες στον αγώνα μας, αλλά και όλους όσους θέλουν απλά να τον αγκαλιάσουν.  

Ελευθερία  Δημητρίου 

πηγή: Προλεταριακή Σημαία 
via Αντίσταση στις γειτονιές

Advertisements
 

Νέα απόπειρα επιβολής εκ περιτροπής εργασίας στη Phone Marketing

Κάλεσμα του Σωματείου Εργαζομένων στην επιχείρηση Phone Marketing S.A.

Εμείς οι εργαζόμενοι του τηλεφωνικού κέντρου της Phone Marketing S.A. που για 114 ημέρες – από το Μάρτη του 2012 έως και τον Ιούλιο-βρισκόμασταν σε απεργία ενάντια στην εκ περιτροπής εργασία που μας επέβαλε ο εργοδότης μας, προβαίνουμε σε 3ωρη προειδοποιητική στάση εργασίας τη Δευτέρα 29/10/2012 από τις 09:00 – 12:00, ενάντια στη δεύτερη προσπάθεια της Διοίκησης να μας επιβάλει ξανά το ίδιο μέτρο, με εργασία 8ωρών την εβδομάδα και 130€ μισθό το μήνα.

Θεωρούμε ότι η επανάληψη του μέτρου γίνεται εκδικητικά επειδή η πλειοψηφία των εργαζομένων αρνήθηκε να υπογράψει την ισχύουσα γενική συλλογική σύμβαση εργασίας με τα νέα μισθολόγια, που συνεπάγεται νέα ραγδαία μείωση μισθών στους ήδη μειωμένους μισθούς που παίρνουμε από τη λήξη της απεργίας και μετά.

Είμαστε αποφασισμένοι να συνεχίσουμε και να κλιμακώσουμε τον αγώνα που ξεκινάμε πάλι, και στα πλαίσια της κλιμάκωσης αυτής, καλούμε όλους τους φορείς, σωματεία, λαϊκές επιτροπές, της Νέας Ιωνίας και όχι μόνο, που μας συμπαραστάθηκαν όλο το προηγούμενο διάστημα, να βρίσκονται ξανά στο πλευρό μας και ιδιαίτερα στη συγκέντρωση έξω από την εταιρεία, την Παρασκευή 02/11/2012 και ώρα 12:00. Η στήριξή σας είναι για εμάς πολύτιμη.

ΔΕΝ ΚΑΝΟΥΜΕ ΠΙΣΩ ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ ΔΙΑΤΗΡΗΣΗ ΤΩΝ ΘΕΣΕΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΣ ΜΙΣΘΟΥΣ 

 

Με αφορμή τις 114 μέρες απεργίας στη Phone Marketing

Λάβαμε και αναδημοσιεύουμε κείμενο απολογισμού της απεργίας στη Phone Marketing. Η ανακοίνωση του νεοσύστατου σωματείου εργαζομένων της επιχείρησης, εδώ.

ΜΕ ΑΦΟΡΜΗ ΤΙΣ 114 ΜΕΡΕΣ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΗ PHONE MARKETING

Στις 21 Μαρτίου εμείς οι εργαζόμενοι στη Phone Marketing προχωρήσαμε σε μια σκληρή απεργία διαρκείας ενάντια στο μέτρο της εκ περιτροπής εργασίας που προσπάθησε να μας επιβάλλει η εργοδοσία (δηλαδή να δουλεύουμε με ένα 8ωρο την εβδομάδα για 140 ευρώ το μήνα ).
Στη διάρκεια αυτών των 114 ημερών περιφρουρήσαμε σε καθημερινή βάση την απεργία μας, στήνοντας μικροφωνική αντιπληροφόρησης για να διαβάζονται τα κείμενα μας αλλά και όλα όσα μας έστελναν όσοι συμπαραστέκονταν σε αυτόν τον αγώνα. Πραγματοποιήσαμε παρεμβάσεις στην επιθεώρηση εργασίας, στο υπουργείο εργασίας και συγκέντρωση διαμαρτυρίας έξω από το χώρο εργασίας μας.
Δίπλα σε αυτόν τον αγώνα στάθηκαν αρκετές δεκάδες αλληλέγγυοι φορείς: κλαδικά-επιχειρησιακά σωματεία, σωματεία βάσης καθώς και σύλλογοι εργαζομένων, λαϊκές και τοπικές επιτροπές των γύρω περιοχών, συλλογικότητες και αυτοδιαχειριζόμενοι κοινωνικοί χώροι αλλά και πολλοί μεμονωμένοι άνθρωποι στηρίζοντας αυτόν τον αγώνα με καθημερινή φυσική και ηθική παρουσία, όπως και οικονομική στήριξη γεγονός που μας βοήθησε αρκετά για να αντέξουμε σε αυτόν τον δύσκολο αγώνα δίνοντάς μας κουράγιο για τη κάθε παρά πέρα μέρα ύπαρξης σε αυτόν.
Καταφέραμε να αρθεί η αρχική πρόταση του εργοδότη για 1 μέρα  εργασίας την εβδομάδα, με αποδοχή από τη πλευρά μας, μιας νέας συμφωνίας με σαφώς δυσμενέστερους όρους από την αρχική κατάσταση. Για τους επόμενους 3 μήνες μπαίνουμε σε καθεστώς ημιαπασχόλησης, δηλαδή 4ωρης πενθήμερης εργασίας με 15% μείωση των αποδοχών μας (στα πλαίσια όμως των παλιών συλλογικών συμβάσεων όσο αφορά το μισθολογικό) και στα μέσα Οκτώβρη επιστρέφουμε στα ωράριά μας με 15% μείωση.
Σίγουρα δε βελτιώθηκαν ούτε διατηρήθηκαν οι αρχικές συλλογικές συνθήκες εργασίας, αλλά αυτό δε πρέπει να μας πτοεί καθώς αυτός ο αγώνας θα συνεχιστεί και μέσα στο χώρο εργασίας. Ιδίως μετά την ίδρυση του επιχειρησιακού σωματείου μας, και πόσο μάλλον ενώ κατά τη διάρκεια αυτού του αγώνα αντλήσαμε εμπειρία αναγνωρίζοντας τη δύναμη του συλλογικού με διάφορες μορφές αντίστασης, που μας έδωσαν την δυνατότητα να μπορούμε εμείς να καθορίσουμε το πεδίο μάχης ενάντια στα νέα μέτρα του κράτους και των αφεντικών για τη δημιουργία σκλάβων.
Η εξέλιξη ίσως και να ήταν διαφορετική αν όλοι οι εργαζόμενοι  συμμετείχαμε ενεργά στα συλλογικά μας οργανα από την αρχή, με στόχο να παίρνονται οι αποφάσεις από τα κάτω, και οι ζυμώσεις που θα προέκυπταν να ήταν ικανές να συνδέσουν τους κοινωνικούς ταξικούς αγώνες πριν ακόμα βρεθούμε και εμείς σε αυτή τη θέση.
Επίσης, κατά την διάρκεια της απεργίας, θα μπορούσαμε, δίχως φόβο, να πραγματοποιήσουμε δυναμικότερες και περισσότερες παρεμβάσεις, συγκεντρώσεις, διαμαρτυρίες και πορείες έξω από την εταιρεία καθώς και στο κέντρο της μητρόπολης μαζί με όλους όσους βιώνουν τις ίδιες απάνθρωπες συνθήκες επιβίωσης έτσι ωστε να ενωθούν οι επιμέρους αγώνες που εξελίσσονται καθημερινά αλλά και να εξαπλωθεί η ανάγκη για αντίσταση στην κοινωνία συνολικότερα.
Σε αυτό το κρίσιμο σημείο της ιστορίας που διανύουμε, η επίθεση των αφεντικών δεν έχει όρια, καταργώντας εργατικά κεκτημένα και δικαιώματα, κάνοντας μειώσεις σε συντάξεις, μισθούς και επιδόματα, έχοντας αποδημήσει το σύστημα υγείας και περίθαλψης και επιβάλλοντας σαν μόνη πραγματικότητα για εμάς την επισφάλεια και την ανεργία. Το αποτέλεσμα είναι η απόγνωση και η εξαθλίωση να σαρώνουν τον κοινωνικό ιστό, ενώ αυτή η επίθεση δεν θα σταματήσει να εντείνεται όσο τους δίνουμε χώρο.
Άρα δε μπορούμε να μιλήσουμε για νίκη ή για ήττα.
Είναι και αυτή μια στιγμή του αγώνα. Θα πρέπει να συνειδητοποιήσουμε ότι ο καθένας από εμάς ξεχωριστά είναι ικανός να πάρει τη ζωή στα χέρια του μέσα και έξω από τους χώρους εργασίας, δρώντας συλλογικά και σεβόμενος τη διαφορετική αντίληψη, παίρνοντας αποφάσεις και συμμετέχοντας σε δυναμικές δράσεις, μέσα από οριζόντιες αδιαμεσολάβητες διαδικασίες μακριά από παραταξιακές και κομματικές λογικές, που περιχαρακώνουν τους κοινωνικούς και κατ’ επέκταση εργασιακούς αγώνες.
Άλλωστε έτοιμες συνταγές αγώνα και φόρμουλες κατάκτησης αξιοπρεπών συνθηκών επιβίωσης δεν υπάρχουν. Αυτές θα τις κατακτήσουμε από κοινού αρκεί να νικήσουμε το φόβο παίρνοντας τις ζωές μας στα χεριά μας για να διεκδικήσουμε τα αυτονόητα… 


ΧΑΜΕΝΟΙ ΑΓΩΝΕΣ ΕΙΝΑΙ ΑΥΤΟΙ ΠΟΥ ΔΕ ΔΟΘΗΚΑΝ ΠΟΤΕ
Ο ΑΓΩΝΑΣ  ΣΥΝΕΧΙΖΕΤΑΙ…
ΑΝΤΙΣΤΑΣΗ-ΑΥΤΟΟΡΓΑΝΩΣΗ-ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ
Μέσα και έξω από τη δουλειά…

Ε.Κ. (Απεργός-Εργαζόμενη στη Phone Marketing)

Πηγή:Κατάληψη ΕΣΗΕΑ

 

Τις 100 ημέρες φτάνει η απεργία των εργαζομένων στη Phone Marketing – Συγκέντρωση διαμαρτυρίας, Παρασκευή 29/6, 18:00, έξω από την εταιρεία

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Εμείς οι εργαζόμενοι στη Phone Marketing εδώ και 99 μέρες δίνουμε μια μάχη για τις ίδιες μας τις ζωές. Αρνηθήκαμε να εργαστούμε με εκ περιτροπής εργασία για ένα 8ωρο την εβδομάδα με 140€ μισθό το μήνα, όπως και την υποχώρηση να εργαστούμε με σύναψη ατομικών συμβάσεων και με μειώσεις μισθών. Κάθε μέρα ερχόμαστε αντιμέτωποι με την εργοδοσία και τα τερτίπια της, δυνάμεις που χτυπάνε την Επιτροπή μας και το Σωματείο μας αλλά και με τους νόμους του κράτους που έχουν ψηφιστεί από τις προηγούμενες κυβερνήσεις και σήμερα μας φέρνουν σε αυτή την θέση.

Παρότι και οι καιρικές συνθήκες δεν βοηθούν, από το πρωί μέχρι το βράδυ 99 μέρες τώρα, έχουμε αποδείξει πως με την αποφασιστικότητά μας, με τη συσπείρωση γύρω από το Σωματείο μας, το ΣΕΤΗΠ που είναι στο πλευρό μας μπορούμε να αντέξουμε. Έχει φανεί ότι ο εργοδότης μας πιέζεται πολύ με τον αγώνα μας. Τον έχουμε αναγκάσει δύο φορές να κάνει πίσω, να σπάσει την αδιαλλαξία του.
ΔΕΝ ΚΑΝΟΥΜΕ ΠΙΣΩ ΕΧΟΥΜΕ ΤΗ ΔΥΝΑΜΗ
O εργοδότης χρησιμοποιεί άλλοτε το μαστίγιο φέρνοντας την αστυνομία, τρομοκρατώντας μας και προσπαθώντας να μας διαχωρίσει. Άλλοτε με το καρότο, πατά πάνω στις αντικειμενικές δυσκολίες που έχουμε και προσπαθεί να εκβιάσει τη συμφωνία μας στις μειώσεις μισθών. Δυσκολίες που οφείλονται στην κίνηση της εργοδοσίας να μας επιβάλλει την εκ περιτροπής εργασία, μα κύρια γιατί εμείς πάντα παράγαμε τεράστιο πλούτο με τη δουλειά μας ενώ μας πετάγανε ψίχουλα και καρπωνόντουσαν τα περισσότερα. 

Η μάχη αυτή είναι πρωτόγνωρη για όλους μας, μέσα σε συνθήκες οξυμένων προβλημάτων στις ίδιες μας τις ζωές. Παρόλα αυτά ο αγώνας που δίνουμε σήμερα είναι μονόδρομος για εμάς. Το μέλλον που διαγράφεται μπροστά μας είναι δύσκολο. Αν εμείς σήμερα δεχτούμε να δουλέψουμε με διαλυμένα δικαιώματα, τα παιδιά μας σε τι συνθήκες θα εργάζονται; Αν τώρα υποκύψουμε, αργότερα τι θα έρθει;

Μέσα στις 99 αυτές μέρες ανακαλύψαμε τη δύναμή μας. Και αυτή πηγάζει από την οργάνωσή μας. Είμαστε ενωμένοι σα μια γροθιά για αυτό δε μπορούν να μας λυγίσουν. Γνωρίζουμε ότι όλο το προηγούμενο διάστημα που ήμασταν μόνοι μας, ο εργοδότης μπορούσε να μας λυγίσει, να μας χειραγωγήσει. Όχι πια! 

ΕΧΟΝΤΑΣ ΩΣ ΦΑΡΟ ΤΟΝ ΗΡΩΙΚΟ ΑΓΩΝΑ ΤΩΝ ΧΑΛΥΒΟΥΡΓΩΝ, ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ
ΔΕΝ ΛΥΓΙΖΟΥΜΕ, ΔΕΝ ΥΠΟΧΩΡΟΥΜΕ

Στην τελευταία μας συνέλευση αποφασίσαμε να παραστούμε ως επιτροπή, σε κοινή συνάντηση, με πρωτοβουλία του ΣΕΤΗΠ, με όλα τα σωματεία στου κλάδου για το πώς θα οργανώσουμε καλύτερα την πάλη μας ενάντια στην επίθεση που έχουν εξαπολύσει οι εργοδότες στις ζωές μας. Σε μια πρώτη κουβέντα με τα σωματεία που ανταποκρίθηκαν στο κάλεσμα του Σωματείου μας, φάνηκε έντονη η ανάγκη για συντονισμό και κοινή οργάνωση. Για το λόγο αυτό και με αφορμή τη συμπλήρωση των 100 ημερών απεργίας καλούμε σε συγκέντρωση διαμαρτυρίας όλα τα σωματεία και εργαζόμενους του κλάδου, έξω από τη Phone Marketing την Παρασκευή 29/06/2012 και ώρα 18:00, καθώς και οποιονδήποτε θέλει να συμπαρασταθεί στην πάλη μας. Ο αγώνας μας αφορά όλους και η νίκη μας θα είναι νίκη όλης της εργατικής τάξης. Καλούμε και τους κατοίκους της Νέας Ιωνίας και των γύρω περιοχών να συμπαρασταθούν στο δίκαιο αγώνα μας, καθώς όλοι μας βιώνουμε και στο σπίτι και στη δουλειά την αντεργατική και αντιλαϊκή επίθεση. 

ergazomenoi.phonemarketing@hotmail.gr
 

Συνεχίζεται η απεργία στη Phone Marketing – Πανελλαδική στάση εργασίας στη Vodafone

Κάτω τα χέρια από την Συλλογική Σύμβαση

Πανελλαδική Στάση Εργασίας στην Vodafone την Τρίτη 12 Ιούνη από την έναρξη της βάρδιας μέχρι τις 1:00 μμ

Όλοι στην απεργιακή συγκέντρωση στις 9:00 π.μ. στις εγκαταστάσεις Χαλανδρίου (Τζαβέλλα 1-3)

H Διοίκηση της VODAFONE, μιας από τις πιο κερδοφόρες εταιρίες στην Ελλάδα, προστρέχει να εφαρμόσει την νέα Δανειακή Σύμβαση και το Μνημόνιο ΙΙ που συμφώνησαν Κυβέρνηση, ΕΕ, ΔΝΤ, με μια πρόταση-κόλαφο για τα δικαιώματα και τις ανάγκες των εργαζομένων στην επιχείρηση, οδηγώντας σε ναυάγιο τις διαπραγματεύσεις για την υπογραφή της Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας (ΕΣΣΕ) για το 2012-13.


Τόσο η αρχική πρόταση της διοίκησης (πάγωμα των ωριμάνσεων, κατάργηση των επιδομάτων γάμου 10%, ξένης γλώσσας 5-10%, ακουστικού 3% και ταμείου και μετατροπή τους σε «οικειοθελή παροχή») όσο και η πρόσφατη (ίδια με την αρχική με μόνη διαφορά την διατήρηση του επιδόματος γάμου), αποδομεί τους κατοχυρωμένους μισθούς που προβλέπει η ΕΣΣΕ, μετατρέπει τον μισθό μας σε δωράκι της εργοδοσίας για να μπορεί αύριο να προχωρήσει ελεύθερα σε μειώσεις μισθών μέσω της μείωσης/κατάργησης της «οικειοθελούς παροχής» και μαζικές απολύσεις μέσω της αντικατάστασης των παλιότερων συναδέλφων με «φτηνότερους» νέους. Σε μία εταιρεία που χρόνια τώρα χρησιμοποιούνται επινοικιαζόμενοι με συμβάσεις μήνα και πολύ χαμηλότερους μισθούς.

Με απόφαση της Γενικής Συνέλευσης του Σωματείου μας, οι εργαζόμενοι στην VODAFONE απορρίπτουμε τις αξιώσεις της εργοδοσίας για πάγωμα των ωριμάνσεων και κατάργηση των κατοχυρωμένων επιδομάτων μας, ως προϋπόθεση για την υπογραφή νέας Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης για το 2012-2013.

Η υπάρχουσα ΕΣΣΕ, με όλα τα επιδόματα και τα μισθολογικά κλιμάκια, προβλέπει τα απολύτως αναγκαία και απαραίτητα για την επιβίωση.

Γι αυτό προχωράμε σε πανελλαδική Στάση Εργασίας την Τρίτη 12 Ιούνη από την έναρξη της βάρδιας μέχρι τη 1:00μμ, με αιτήματα:

-ΑΝΑΝΕΩΣΗ ΤΗΣ ΙΣΧΥΟΥΣΑΣ ΕΣΣΕ ΓΙΑ ΤΟ 2012-2013 ΧΩΡΙΣ ΚΑΜΙΑ ΜΕΙΩΣΗ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ

-ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΩΝ ΕΠΙΔΟΜΑΤΩΝ ΚΑΙ ΤΟ ΠΑΓΩΜΑ ΤΩΝ ΩΡΙΜΑΝΣΕΩΝ

ΤΟΝ ΜΙΣΘΟ ΜΑΣ ΤΟΝ ΚΕΡΔΙΖΟΥΜΕ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ ΜΑΣ, ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ «ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΗΣ ΠΑΡΟΧΗ» ΟΥΤΕ ΧΑΡΤΖΙΛΙΚΙ ΤΟΥ ΕΡΓΟΔΟΤΗ

Καλούμε όλους τους συναδέλφους να συμμετέχουν ενεργά στην Στάση Εργασίας την Τρίτη 12 Ιούνη από την έναρξη της βάρδιας έως τη 1:00μμ.

Καλούμε το ΕΚΑ, την ΟΙΥΕ, την ΓΣΕΕ, Σωματεία, συνδικαλιστές και αλληλέγγυους εργαζόμενους από όλους τους χώρους να συμμετέχουν στην Απεργιακή Συγκέντρωση που θα γίνει την ίδια μέρα στις 9:00πμ στις κεντρικές εγκαταστάσεις της VODAFONE στο Χαλάνδρι (Τζαβέλλα 1-3).

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ VODAFONE-ΠΑΝΑΦΟΝ


ΟΧΙ ΣΤΗ ΜΕΙΩΣΗ ΩΡΑΡΙΟΥ ΚΑΙ ΜΙΣΘΩΝ

ΟΧΙ ΣΤΙΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ

ΚΑΜΙΑ ΑΛΛΑΓΗ ΣΤΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΕΣ ΜΑΣ ΣΧΕΣΕΙΣ


 
Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,
Εμείς οι εργαζόμενοι στη Phone Marketing συνεχίζουμε εδώ και 82 μέρες τις απεργιακές μας κινητοποιήσεις. Ύστερα από πίεση που ασκήσαμε με τον απεργιακό μας αγώνα αλλά και τη συμπαράσταση συναδέλφων και σωματείων, ο εργοδότης κατέληξε σε μια νέα πρόταση, ώστε να μην εφαρμοστεί η εκ περιτροπής εργασία που είχε προτείνει αρχικά, να δουλεύουμε δηλαδή για ένα 8ωρο την εβδομάδα, με 140€ το μήνα. Πρότεινε να δουλέψουμε 4ωρα για 2 μήνες, ενώ μετά από αυτό το χρονικό διάστημα και εφόσον επανέλθουμε στα κανονικά μας ωράρια να προχωρήσει σε μειώσεις μισθών. Σε ερώτηση σχετικά με τις πληρωμές μας, αρνήθηκε να δεσμευτεί ότι θα τηρούνται κανονικά ή να βάλει ένα χρονικό περιθώριο. Ουσιαστικά μας ζητά να επιστρέψουμε σε ένα αβέβαιο εργασιακό καθεστώς χωρίς να γνωρίζουμε τα αυτονόητα, ότι δηλαδή θα πληρωνόμαστε για τη δουλειά που παράγουμε. Η πρόταση απορρίφθηκε από την συντριπτική πλειοψηφία της συνέλευσης μας.
Κάνοντας πράξη τις αποφάσεις της συνέλευσής μας, την Πέμπτη 7/6 πραγματοποιήσαμε παράσταση διαμαρτυρίας στο Υπουργείο Εργασίας αλλά και στην Επιθεώρηση Εργασίας. Η υπεύθυνη της Επιθεώρησης Εργασίας, δεσμεύτηκε ότι θα κινηθεί και δικαστικά για την διαδικασία που επιβλήθηκε η εκ περιτροπής εργασία, χωρίς όμως να θίγει την ουσία του μέτρου. Ταυτόχρονα θα πραγματοποιήσουμε νέα τριμερή συνάντηση με τον εργοδότη.

Σκλάβοι του 21ου αιώνα δεν θα γίνουμε

Δεν έχουμε καμία αυταπάτη για τις προθέσεις της εργοδοσίας. Από την πρώτη στιγμή με αυτό το επαίσχυντο μέτρο της εκ περιτροπής εργασίας (;) θέλησε να μας υποχρεώσει σε παραίτηση, ώστε να προσλάβει εργαζόμενους με τις νέες συμβάσεις που προβλέπουν μισθούς πείνας, όπως άλλωστε κάνει μια μεγάλη μερίδα των εργοδοτών στο κλάδο μας. Γνωρίζουμε πολύ καλά ότι όλα τα χρόνια μέχρι σήμερα, με τη δουλειά μας παράγουμε τεράστιο πλούτο και τον καρπώνονται οι ιδιοκτήτες της επιχείρησης. Γνωρίζουμε επίσης ότι χωρίς τους εργάτες ούτε γρανάζι γυρίζει, ούτε τηλέφωνο δουλεύει, όπως αποδεικνύεται στην πράξη.

ΕΔΩ ΜΕ ΑΓΩΝΑ ΤΑΞΙΚΟ
ΓΙΑΤΙ ΕΜΕΙΣ ΔΕΝ ΖΟΥΜΕ ΜΕ 100 ΕΥΡΩ

Στη συνέλευση μας , την Πέμπτη 07/06/2012 αποφασίσαμε να συμμετέχουμε και να εκφράσουμε την αλληλεγγύη μας στους συναδέλφους μας στη Vodafone στη στάση εργασίας την Τρίτη 12/6. Και εκεί η εργοδοσία δεν υπογράφει νέα συλλογική σύμβαση εργασίας, χτυπώντας έτσι τους μισθούς των συναδέλφων μας, επιβεβαιώνοντας για άλλη μια φορά ότι συνολικά οι εργοδότες στον κλάδο έχουν εξαπολύσει τεράστια επίθεση στα δικαιώματά μας, στις ίδιες μας τις ζωές.

Συνεχίζουμε, λοιπόν αυτόν τον αγώνα αποφασισμένοι να νικήσουμε. Για εμάς είναι μονόδρομος και πολύ σύντομα θα είναι μονόδρομος για χιλιάδες εργαζόμενους στον κλάδο που είτε δουλεύουν και παραμένουν για μήνες τώρα απλήρωτοι, είτε οι μισθοί που παίρνουν, με βάση τις νέες συμβάσεις, δεν φτάνουν ούτε για να επιβιώσουν. Δεν κάνουμε βήμα πίσω, δεν λυγίζουμε, θα συνεχίσουμε με όλους τους τρόπους και τα μέσα. Μέσα από τις Γενικές Συνελεύσεις μας, με την Επιτροπή Αγώνα αλλά και το Σωματείο μας, το ΣΕΤΗΠ, θα οργανώσουμε τα επόμενα βήματα μας. Κλιμακώνουμε την πάλη μας ώστε να ικανοποιηθούν τα αιτήματά μας.
Καλούμε όλους τους εργαζόμενους στον κλάδο και γενικότερα, τους κατοίκους της Νέας Ιωνίας και των γύρω περιοχών να συμπαρασταθούν στον δίκαιο αγώνα μας.


Επιτροπή Αγώνα των εργαζομένων στην Phone Marketing
Πηγή:http://efimeridadrasi.blogspot.gr
 

Πέμπτη 7/6/2012 Συγκέντρωση στο Υπουργείο Εργασίας

 

Συνεχίζονται οι απεργιακές κινητοποιήσεις στη Phone Marketing

Eμείς οι εργαζόμενοι στη PhoneMarketing συνεχίζουμε εδώ και 73 μέρες τις απεργιακές μας κινητοποιήσεις. Ύστερα από πίεση που ασκήσαμε με τον απεργιακό μας αγώνα αλλά και τη συμπαράσταση συναδέλφων και σωματείων, εργοδότης κατέληξε σε μια νέα πρόταση ώστε να μην εφαρμοστεί η εκ περιτροπής εργασία που είχε προτείνει αρχικά, να δουλεύουμε δηλαδή για ένα 8ωρο την εβδομάδα, με 140; το μήνα. Πρότεινε να δουλέψουμε 4ωρα για 2 μήνες, ενώ μετά από αυτό το χρονικό διάστημα  και εφόσον επανέλθουμε  στα κανονικά μας ωράρια να προχωρήσει σε μειώσεις μισθών. Σε ερώτηση σχετικά με τις πληρωμές μας, αρνήθηκε να δεσμευτεί ότι θα τηρούνται  κανονικά ή να βάλει ένα χρονικό περιθώριο. Ουσιαστικά μας ζητά να επιστρέψουμε σε ένα αβέβαιο εργασιακό καθεστώς χωρίς να γνωρίζουμε τα αυτονόητα, ότι δηλαδή θα πληρωνόμαστε για τη δουλειά που παράγουμε.        

Στις 28/5 προχωρήσαμε σε νέα γενική συνέλευση. Η συντριπτική πλειοψηφία της συνέλευσης μας απέρριψε την πρόταση της εργοδοσίας. Όλοι μας έχουμε αντιληφθεί ότι η πρόταση αυτή είναι ο Δούρειος Ίππος για να σπάσει ο ηρωικός μας αγώνας και μπαίνοντας μέσα για δουλεία, 2 μήνες μετά, να εφαρμοστεί η μείωση μισθών. Αποφασίσαμε ότι αυτό δεν είναι ένα μέλλον που μας αρμόζει. Δε μπορούμε να ζήσουμε με τα ψίχουλα που μας πετάει η διοίκηση, την ώρα που ισχυρίζεται ότι υπάρχει νέο έργο για να μας απασχολήσει. Συμμέτοχοι στα κέρδη τους δεν ήμασταν. Δε θα γίνουμε συμμέτοχοι στον σφαγιασμό των δικαιωμάτων μας και των ίδιων μας των ζωών.

Σκλάβοι του 21ου αιώνα δεν θα γίνουμε.         

 Δεν έχουμε καμία αυταπάτη για τις προθέσεις της εργοδοσίας. Από την πρώτη στιγμή με αυτό το επαίσχυντο μέτρο της εκ περιτροπής εργασίας (;) θέλησε να μας υποχρεώσει σε παραίτηση, ώστε να προσλάβει εργαζόμενους με τις νέες συμβάσεις που προβλέπουν μισθούς πείνας, όπως άλλωστε κάνει μια μεγάλη μερίδα των εργοδοτών στο κλάδο μας. Γνωρίζουμε πολύ καλά ότι όλα τα χρόνια μέχρι σήμερα, με την δουλειά μας παράγουμε τεράστιο πλούτο και τον καρπώνονται οι ιδιοκτήτες της επιχείρησης. Γνωρίζουμε επίσης ότι χωρίς τους εργάτες ούτε γρανάζι γυρίζει, ούτε τηλέφωνο δουλεύει, όπως αποδεικνύεται στην πράξη.

                                       ΕΔΩ ΜΕ ΑΓΩΝΑ ΤΑΞΙΚΟ

                           ΓΙΑΤΙ ΕΜΕΙΣ ΔΕ ΖΟΥΜΕ ΜΕ 100 ΕΥΡΩ

Συνεχίζουμε, λοιπόν αυτόν τον αγώνα αποφασισμένοι να νικήσουμε. Για εμάς είναι μονόδρομος και πολύ σύντομα θα είναι μονόδρομος για χιλιάδες εργαζόμενους στον κλάδο που είτε δουλεύουν και παραμένουν για μήνες τώρα απλήρωτοι, είτε οι μισθοί που παίρνουν, με βάση τις νέες συμβάσεις , δεν φτάνουν ούτε για να επιβιώσουν. Δεν κάνουμε βήμα πίσω, δε λυγίζουμε, θα συνεχίσουμε με όλους τους τρόπους και τα μέσα. Μέσα από τις Γενικές Συνελεύσεις, με την Επιτροπή Αγώνα αλλά και το σωματείο μας, το ΣΕΤΗΠ, θα οργανώσουμε τα επόμενα βήματα μας. Κλιμακώνουμε την πάλη μας ώστε να ικανοποιηθούν τα αιτήματα μας.

Με την αλληλεγγύη καθημερινά να παίρνει μεγαλύτερες διαστάσεις είτε με την ενίσχυση του απεργιακού μας ταμείου αλλά και ως φυσικές παρουσίες στο χώρο της απεργίας είτε με ψηφίσματα αλληλεγγύης ,από τη Λαϊκή Επιτροπή της Νέας Ιώνιας, από σωματεία εργαζομένων στον κλάδο, από την ΗΟL, την WIND, την VODAFONE, την ΤELEPRFOMANCE, την NSNΗellas, από το Σύλλογο εκπαιδευτικών Γ.Σεφέρης, συλλόγους εργαζόμενους στους Δήμους Νέας Ιώνιας, Ηρακλείου, Καλλιθέας, κατοίκους Πευκακίων, Περισσού και άλλων φορέων, δίνοντας μας κουράγιο και δύναμη να πάμε ακόμα παρακάτω.

Στα πλαίσια αυτά και με σκοπό την κλιμάκωση της πάλης μας, την Πέμπτη 07/06/2012,ώρα 12:00 θα πραγματοποιήσουμε συγκέντρωση διαμαρτυρίας έξω από το Υπουργείο Εργασίας (Σταδίου 29). Καλούμε  λοιπόν σε συμπαράσταση όλες τις οργανώσεις των εργαζομένων, σωματεία, συλλόγους, λαϊκές επιτροπές, ανέργους, συνταξιούχους, τους κατοίκους της Νέας Ιωνίας και των γύρω περιοχών που βιώνουν καθημερινά στο σπίτι και στη δουλεία την αντεργατική και αντιλαϊκή επίθεση. 

ΟΧΙ ΣΤΗ ΜΕΙΩΣΗ ΩΡΑΡΙΟΥ ΚΑΙ ΜΙΣΘΩΝ

ΟΧΙ ΣΤΙΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ

ΚΑΜΙΑ ΑΛΛΑΓΗ ΣΤΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΕΣ ΜΑΣ ΣΧΕΣΕΙΣ

Επιτροπή Αγώνα των εργαζομένων στην Phone Marketing